2025 全年培力地圖:進入公益冒險世界,挑戰責信升級任務!

2025/03/10 (一) 09:00 ~ 2025/12/31 (三) 17:00 (UTC+8)

歡迎來到公益責信的世界! 這是一場沒有固定劇本的開放式冒險,每個非營利組織都是不同等級的玩家,從新手探索者,到已在戰場上累積經驗的資深挑戰者,終點只有一個——打造公開透明、具責信自律的公益環境。 


🛡️ 探索者|剛踏入責信世界的新手玩家 

你剛進入這片廣闊的公益地圖,對責信概念不太熟悉。知道誠信透明重要,但不知如何具體落實。組織收入來源單一或不穩定,財務人員可能由非財會背景的夥伴兼任,邊做邊學。 工作報告與捐款人期待之間,還有一段落差。 


⚔️ 成長者|開始掌握組織步調的進階玩家 

隨著組織發展,你對責信已經有一定的認識。財務開始建立起管理框架。同時你也開始思考,如何讓數據不只是記錄,而是互相支持,展現組織影響力,讓組織更具公信力。 


👑 領航者|財務策略與影響力的高階玩家 

在這個階段,你已經開始思考,如何進一步回應捐款人、社會大眾的責信需求。 透過資訊視覺化的策略性溝通,數字不只是數字,而是組織價值的具體展現。 但當組織規模變大,組織管理變得更加複雜,需要更多與時俱進的觀念與學習。 


🎲 事件隨機關卡|風險管理挑戰隨時降臨! 

風險是遊戲中的隨機觸發的高難度關卡,無論你是哪個等級的玩家,都可能在毫無準備的時刻遭遇挑戰-資金缺口、人事異動、詐騙事件...。 這些突發狀況可能打亂你的組織發展計畫,讓組織發展停滯,甚至影響生存。 


📍 解鎖培力地圖,邁向責信最高等級! 

為了讓每位玩家都能順利升級,聯盟打造「培力地圖」,提供不同等級的學習資源與實戰支援,確保每位玩家找到適合自己的裝備與技能。當突發關卡出現,培力地圖也能幫你找到最適應對方案,讓組織在責信自律的冒險旅途中,走得更穩、更遠! 

📜責信鍛造場 |責信交流會 

責信交流會將帶領玩家深入解析新版責信指標,換位思考,破解落實盲點。透過「指標健檢」檢視組織責信等級。這不僅是一場知識補給,更是一次組織自我對話的機會,讓責信不只是任務要求,而是真正融入組織文化的核心技能!  


📜影響力戰術營 |社會影響力工作坊 

影響力不是隱藏數值,而是組織最強大的戰力! 本工作坊將解鎖「社會影響力框架」、「利害關係人盤點」、「受益者旅程繪製」與「影響力報告實作」等技能,幫助玩家梳理影響力脈絡,讓成果不只是數據,而是能被捐款人、夥伴、社會大眾理解,進而信任支持的關鍵證據! 


📜財務強化基地|財務管理系列工作坊/課程 

財務管理是影響決策、風險應對與資源分配的關鍵技能! 為了讓玩家強化財務能力,聯盟從基礎到高階提供完整的學習與實戰挑戰,幫助組織解鎖透明穩健的財務戰力,確保能應對各種挑戰,為長遠發展打下堅實基礎。 

▼基礎鍛造|財務基礎實作工作坊(記帳術入門、日記帳製作) 

▼高階挑戰|財務管理主題案例課程(內稽內控與財稅法、財報編制與財報視覺化) 

▼專屬支援|一對一組織財務輔導(量身打造財務優化策略) 

▼資源補給|財務問診室(即刻解決財務疑難雜症) 


📜 風險迷霧地帶|風險管理系列工作坊 

系列首發!財務風控與策略擬定工作坊,其他陸續開展中... 

風險,從不提前預告,卻可能改變整場遊戲!財務是組織營運的基石,也是風險管理的第一道防線。 聯盟啟動「風險迷霧地帶」,就從「財務風控與策略擬定」出發,透過財報分析掌握風險,結合策略規劃提升決策力,確保組織在變局中穩健前行。這只是開端,聯盟將持續推動關鍵課題,強化組織應變力,讓影響力不因風險而止步! 。 

從學習到實戰,打造組織必備技能|培力課程的設計邏輯

在這場責信冒險中,知識只是基礎裝備,真正讓組織升級的,是將學習轉化為策略與行動!聯盟培力課程是一套完整的技能強化系統,透過關鍵訓練模組確保責信標準真正內化為組織DNA。 

玩家回饋|培力地圖如何真正強化團隊戰力?

培力課程不只是技能學習,更是讓責信成為組織核心運作的關鍵裝備!聽聽以下勇敢挑戰培力地圖的玩家回饋: 


2024 南區財務【財務管理主題案例課程】 

我是以接近財務小白的狀態來參加,雖組織尚屬小規模,但在這堂課中學習到相關的概念清楚且貼近現場,也可以覺察釐清我們組織需要補足與修正的部分。 


2024/6 月北區【社會影響力工作坊】 

工作坊可以跟不同領域的社會工作者的分享交流,雖然組織的理念架構不同,但卻因此有不一樣的問題與考驗,提供我很不一樣的思考角度。讓我能夠兼具對內(自己組織)對外(從其他組織的角度)換位思考。 

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